Fasilitasyon Eğitimi

Fasilitasyon eğitimi, kurum içi eğitimler veya genel katılıma açık eğitimler olarak gerçekleştirilmektedir.

 

Fasilitasyon Eğitimi İçeriği:

 

Fasilitasyon Nedir?

Toplam Performans Yönetiminde Fasilitasyon Etkisi
Fasilitasyon Teknikleri Kullanım Alanları

Fasilite Nedir ve Fasilite Etmek Hangi Aşamalarda Oluşur?
• Hazırlık Aşaması
• Yürütme Aşaması
• Sonuçlandırma ve Takip

Fasilitatör Becerileri
• Karar alma
• Problem çözme
• Strateji oluşturma
• Uyuşmazlık giderme
• İletişimi geliştirme
• Değişimi yönetme
• Ürün/hizmet geliştirme
• Yenilik getirme

Fasilitasyon Teknikleri
Etkin Fasilitatör Kritik Başarı Faktörleri
Hedeflerle Yönetim ve Süreç Yönetimi ile Fasilitasyon
Fasilitasyon & Değişim Yönetimi İlişkisi
Fasilitasyon &  Liderlik İlişkisi
Performans Değerlendirme Görüşmelerinde Fasilitatör Yönetici Anlayışı
Performans Yönetimi, Performans Değerlendirme ve Fasilitasyon Teknikleri İlişkisi

Uygulamalar ve Vaka Çalışmaları

 

Fasilitasyon Eğitimifasilitasyon-egitimi-2fasilitasyon-egitimi

 

Fasilitasyon Eğitimi Faydaları

Fasilitasyon toplantı yönetimini 2 farklı alanda ele alır:
1. Katılımcı grup yönetimi
Belirli bir içeriği, tek yönlü sunum veya konferans şeklinden çıkarıp, interaktif olarak verebilmek, katılımcı grup yönetimi becerilerini geliştirmektir. Proje yöneticilerinde, eğitmenlerde, satış profesyonellerinde ve sunum yapmak işinin bir parçası olan tüm profesyonellerde, katılımcı grup yönetimi becerisi olmalıdır.

2. Toplantı yönetimi
Tek taraflı bir konu aktarımı olmadan; grubun bir bütün halinde düşünmesini, sorgulamasını, karar almasını sağlamak, bir başka deyişle grup koçluğu yapmak, bir toplantı yöneticisinin olması gereken yetkinlikleri arasındadır.